非常勤(アルバイト・パート)で働くかどうか迷う場合には以下のポイントをおさえて転職活動を行うと良いでしょう。

プライベートの時間をしっかりと確保したいという方におすすめの働き方

非常勤の看護師は自分のペースで無理をせずに仕事をすることができるというメリットがあることから、プライベートの時間をしっかりと確保したいという方にだけでなく、育児などのブランクから復帰して徐々に看護の現場に慣れていきたいという方にも人気の働き方です。

ここでは、非常勤の看護師で働くメリットやデメリット、求人の特徴や年収といった転職にまつわる情報をご紹介します。

非常勤(アルバイト・パート)の看護師で働くメリット

非常勤で働く看護師の方に聞いた非常勤で働くメリットとしては、下記が挙げられます。

  • 常勤の看護師と比べて残業が少ない
  • Wワーク(副収入)として活用することで高収入を目指すことができる

常勤の看護師と比べて残業が少ない

非常勤の看護師とはいえ、多少残業をしなければならない日もありますが、常勤の看護師と比べると残業が少なくて済むことが大きなメリットと言えるでしょう。
プライベートと仕事を両立させることもできることから、あえて非常勤という働き方を選ぶ方も少なくありません。

Wワーク(副収入)として活用することで高収入を目指すことができる

非常勤では自分で働く時間を決めることができるため、普段は常勤で働いておいて、バイト収入をプラスするために非常勤としても働くという方も。
日勤常勤のような本来の仕事に夜勤専従の夜勤のアルバイトを加えることで、高収入を得ている看護師の方もいますし、複数のバイトの組み合わせで今よりも高収入を目指すことも不可能ではありません。

非常勤(アルバイト・パート)の看護師で働くデメリット

非常勤で働く看護師の方に聞いた非常勤で働くデメリットとしては、下記が挙げられます。

  • 福利厚生を利用できない
  • ボーナスが支給されないことも

福利厚生を利用できない

非常勤の看護師は、健康保険や厚生年金、労働保険、児童手当拠出金といったベーシックな福利厚生、勤務先によっては住宅手当や家賃補助、保育所や託児施設・保養所などの施設、資格取得や自己啓発の支援、社内預金、社員食堂、社員旅行、退職金といった各種福利厚生が利用できないことも。
そのため、非常勤の看護師への転職を考えている場合には、事前の入念なチェックがおすすめです。

ボーナスが支給されないことも

職場によっては、ボーナスが支給されない職場も数なくありません。もちろん、ボーナスを支給される職場がまったくないわけではありませんが、そうした職場では正職員がもらえる支給額の1/10程度の支給額となってしまうことも。
そのため、転職にあたっては求人内容を確認して賞与支給実績があるかどうかを調べておくと良いでしょう。

非常勤(アルバイト・パート)の看護師へ転職する理由とは?

病棟勤務する看護師の方のなかには、重症の患者さんの看護によって疲れてしまうという方も少なくありません。 非常勤での勤務では自分のライフスタイルに沿った勤務を入れることができるため、十分な休暇をとりながら、リフレッシュして仕事に臨むことができることに魅力を感じている方が多いようです。

日本看護協会の「潜在看護職員の就業者に関する報告書 -ナースセンター登録データに基づく分析-」によると、平成15年度の雇用形態別の求職者の割合は常勤66.2%・非常勤28.2%であるのに対して、平成24年度では常勤54.2%・非常勤35.2%と非常勤の雇用形態を希望する求職者が多くなっていることがうかがえます。

非常勤(アルバイト・パート)に転職するときの注意点

常勤の看護師では、一緒に働く同僚の看護師が多く勤務時間も長くなることから、上下関係や付き合いなどの人間関係が生まれやすいと言えます。非常勤の看護師はシフト制で自分のペースで勤務ができるため、人間関係に関する悩みは常勤の看護師と比べて少なくなると言えます。

そうした一方で、常勤と非常勤の看護師の関係が悪く、きつい仕事は非常勤の看護師が担当するといった職場があることも。そうした職場に当たらないためにも事前に転職先となる職場の内部情報を知っておくと、「転職に失敗した」となってしまう可能性を抑えることができるでしょう。

非常勤(アルバイト・パート)の看護師の年収と求人の特徴

非常勤(アルバイト・パート)の看護師の時給

非常勤の看護師の全国平均時給は約1500円とされており、一般的なパートの時給978円と比較しても1.5倍に近くとなっています。

一方で非常勤の看護師の時給は地域によって大きく幅があり、2014年11月~2015年10月の「しごと情報アイデム」「ジョブアイデム」に掲載されている求人情報によると、東京や大阪では平均1700円、東京を除く関東圏では1500円、地方へ行くと1100~1200円というデータもあるので、全国平均の時給が必ずしも当てはまるわけではないことに注意しましょう。

非常勤(アルバイト・パート)の看護師の求人の特徴

非常勤の看護師の求人は、常勤の看護師の不足分や業務の負担を軽くするために募集されていることから、常勤の看護師と同様に病院をはじめとしたさまざまな職場の求人があることが特徴です。

また、日払いのアルバイトとして健康診断の補助や治験の電話対応といった単発の仕事が募集されていることもあり、自分の希望にあった仕事を、自分の時間の融通が利くときに探すことができることが大きな特徴です。
ただし、健康診断のようなお仕事は4月から5月の間の短期間の募集であったりと、期間限定の求人のケースもあるため、こうした求人を探す場合には時期を注意しておくと良いでしょう。

非常勤(アルバイト・パート)への転職を成功させるポイント

非常勤の看護師は時間に融通が利く反面、給与や福利厚生についてが常勤の看護師と比べて不利になる場面があります。ボーナスが支給されなかったり、きつい仕事を頼まれやすかったり、託児施設を利用できなかったり、といった声は非常勤の看護師の方からよくお聞きする不満です。

こうした不満は事前に転職先を調べることである程度避けることができますが、夜勤をはじめとした仕事が忙しい看護師の方のなかには転職先の情報をしっかりと集めている時間がとれないという方も少なくありません。 友人や知人伝いに転職先を紹介してもらうというのもひとつの手ですが、そういう際には転職サイトの活用を検討してみることをおすすめします。

転職エージェントは数多くの看護師の方の転職相談にのったり、病院や施設と深い付き合いをしていることから、さまざまな病院・施設の内情についても明るく、自分一人では調べきれない職場環境まで詳しく教えてくれます。

以下では、しっかりとした取材をもとに病院や施設などの情報をしっかりと把握している看護師専門の転職エージェントをご紹介しますので、転職の際にはぜひ参考にしてみてください。


転職エージェントは相談も無料で、相談したからといって必ず転職する必要もありません。まだ転職しようかどうか迷っている方でも親身に相談に乗ってくれますので、ぜひ上手に活用してください。



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